DERECHOS Y DEBERES DEL APRENDIZ
DERECHOS DEL APRENDIZ SENA
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DEBERES DEL APRENDIZ SENA
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1.
A recibir inducción completa del SENA.
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1. Conocer las políticas
y directrices institucionales establecidas, así como el Reglamento
del Aprendiz SENA.
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2.
A recibir la
Formación Profesional acorde con el programa en el cual está matriculado
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2.
Informar al coordinador académico sobre el retiro del
programa de formación o sobre los cambios en la información registrada en el
momento de la matrícula.
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3.
A hacer uso adecuado de los ambientes de aprendizaje
disponibles para la Formación Profesional.
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3.
Conservar y mantener en buen estado, orden y aseo las
instalaciones físicas, el material didáctico, equipos y herramientas;
utilizar, cuidar y hacer buen uso de los materiales, los elementos de
protección personal dispuestos por el SENA en el ambiente de aprendizaje
donde sea necesaria su utilización y respondiendo adecuadamente por
los daños ocasionados.
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4.
A disfrutar de los programas institucionales de bienestar
al Aprendiz.
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4.
Participar en el desarrollo del Plan de Gestión Ambiental
del Centro, colaborando y fomentando la necesidad de clasificar los desechos,
conservar el medio ambiente y el equilibrio de la naturaleza, y no poner en
peligro la supervivencia de especies vegetales y animales.
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5.
A participar en las actividades curriculares y
extracurriculares de formación programadas por el SENA.
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5.
Atender y cumplir las indicaciones para participar en
salidas, en pasantías técnicas o intercambios de aprendices a nivel nacional
o internacional.
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6.
A ser tratado con dignidad y respeto por todos los
integrantes de la Comunidad Educativa.
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6.
Actuar siempre teniendo como base los principios y
valores para la convivencia: obrar con honestidad, respeto, responsabilidad,
lealtad, justicia, compañerismo y solidaridad con la totalidad de los
integrantes de la Comunidad Educativa.
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7.
A recibir orientación académica y de comportamiento que
estimule el desarrollo personal y promueva la convivencia social.
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7.
Respetar los derechos de autor de materiales, trabajos y
demás documentos generados en los grupos de trabajo o de terceros.
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8.
A hacer escuchado y atendido en mis peticiones siguiendo
el debido proceso y el derecho de defensa.
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8.
Hacer buen uso de los espacios de comunicación y respetar
a los integrantes de lo Comunidad Educativa, siendo solidario, tolerante y
prudente en la información que se publique en los medios de comunicación.
9.
Informar al instructor - tutor, coordinador, directivos o
personal de apoyo cualquier irregularidad que comprometa el buen nombre y
marcha del centro de formación, de la entidad y de la comunidad educativa o
que considere sospechosa dentro de la Institución y los ambientes
de aprendizaje, permitiendo la actuación oportuna preventiva o correctiva.
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9.
A contar con Planes de Mejoramiento, cuando en el
seguimiento al proceso formativo no se evidencie el logro de los resultados
de aprendizaje propuestos o se incumpla o infrinja los compromisos adquiridos
en la matricula.
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10. Cumplir con las
actividades del plan de formación acordado con el instructor – tutor o del
Plan de Mejoramiento en el horario acordado.
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10. A estar protegido
contra riesgos o accidentes durante el tiempo del programa de formación y en
las actividades que sean realizadas en el Centro de Formación.
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11. Utilizar los
elementos de seguridad dispuestos en los ambientes de aprendizaje para estar
protegidos contra accidentes durante el programa de formación en el SENA.
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11. A disponer de los
elementos de seguridad propios del programa de formación profesional
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12. Cuidar y mantener la
adecuada presentación personal según el ambiente y actividad a desarrollar.
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12. A ser informado de
los avances en el proceso formativo o notificado a través de los conductos
regulares y en forma oportuna de las medidas formativas para su mejoramiento.
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13. Solicitar respetuosamente
a los responsables de la información académica los avances en el proceso
formativo y mantenerse informado del juicio de evaluación emitido por el
instructor – tutor.
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13. A participar en la
evaluación de los instructores.
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14. Apoyar el desempeño
de los instructores - tutores en su práctica docente como elemento orientador
y facilitador en la construcción del conocimiento y el mejoramiento
institucional
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14. A recibir la
certificación que le corresponda, una vez cumpla la totalidad de los
requisitos establecidos en el programa de formación y la normativa SENA.
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15. Entregar
oportunamente al Coordinador Académico las solicitudes o novedades que se le
presenten durante el proceso formativo, entre ellas la consecución de
patrocinio o vinculación laboral inmediatamente esto ocurra.
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15. A expresar con
libertad ideas y pensamientos, respetando el derecho a la libertad de
expresión de los demás integrantes de la Comunidad Educativa sin perturbar el
orden educativo.
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16. Respetar la dignidad,
intimidad e integridad del ser humano al igual que los elementos de su
propiedad, valorando los estímulos o beneficios recibidos sin transferirlos a
terceros.
17. Apoyar, valorar y
acatar las decisiones tomadas en forma grupal, siempre y cuando estas no
afecten el buen desempeño formativo, así como respetar la opinión de los
diferentes miembros de la Comunidad Educativa.
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16. A recibir en el
momento de su matrícula el carné estudiantil que lo acredite
como aprendiz del SENA, a renovarlo de acuerdo con las
disposiciones vigentes y devolverlo al culminar el programa de formación o en
caso de cancelación de matrícula.
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18. Portar
permanentemente y en lugar visible el carné que lo identifica
como Aprendiz SENA.
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